Stellenanzeige: Talente und Experten (Junior Developer/Consultant, Senior Developer/Consultant) (m/w)

Unsere Mitarbeiter:

• denken in Kompetenzen, nicht in Hierarchien
• gehören zu den Besten und bilden sich kontinuierlich weiter
• beherrschen die aktuellsten Technologien und Methoden
• schauen über den Tellerrand hinaus und behalten das Gesamtbild im Auge
• beurteilen Situationen angemessen und entwickeln pragmatische Lösungen
• bringen Optimismus, Kreativität und Durchsetzungsfähigkeit mit
• mögen keinen typischen 9-to-5 Job, sondern wollen etwas bewegen

100 % Vordenken:

• Neue Impulse setzen in einer unserer Schwerpunkt-Disziplinen
• 20 % der Arbeitszeit zur eigenen Weiterentwicklung nutzen

100 % Agilität:

• Mitarbeit in einem funktionsübergreifenden Team
• Konzentration auf den Kundennutzen

100 % Qualität:

• Verantwortung für Ergebnisse übernehmen
• ständige Reflektion und Verbesserung auf persönlicher, Team- und Unternehmensebene

100 % Vertrauen:

• offene, authentische Kommunikation im Team und gegenüber Kunden
• gemeinsam durch Konflikte bessere Lösungen finden